Verkostot luovat voittajia

Miksi toiset työllistyvät tehokkaasti ja toiset luovat uutta liiketoimintaa kovan kilpailunkin keskellä? Yksi vastaus näihin kysymyksiin lähtee tehokkaasta verkostoitumisesta. Monet työpaikat eivät tule koskaan julkiseen hakuun ja monet kaupat eivät synny tarjouskilpailun perusteella. Avain onneen on usein tuntea oikeat henkilöt ja luoda toimivat kontaktit organisaatioiden avainpelaajiin.

Ota tilanne haltuun

Mahdollisuuksia verkostoitumiseen on valtavasti ja valitettavan monella ne jäävät vain käyttämättä. Verkostoa voidaan luoda työn ohella, järjestötoiminnassa, politiikassa jne. Keskeistä on pitää tuntosarvet aina ylhäällä ja hakea kontakteja aktiivisesti. Jos on jo vaivautunut menemään seminaariin, kokoukseen tai koulutukseen miksei samalla jäisi muiden mieleen esittämällä fiksun kysymyksen tai kommentin ja kahvi / lounastauot kannattaa hyödyntää tehokkaasti muuhun kuin parhaan kaverin kanssa juoruiluun, hakeudu reippaasti kontaktiin uusien ihmisten kanssa ja aloita keskustelu aktiivisesti, muista myös jättää jälki itsestäsi esim. käyntikortin muodossa. Mikäli haet työtä joltain tietyltä sektorilta voit tehdä itseäsi tunnetuksi vaikka kirjoittamalla asiantuntija-artikkelin kyseisen organisaation tai ammattialan lehteen.

Verkoston luominen

Hyvä tapa luoda verkostoa on mennä mukaan sellaiseen yhdistystoimintaan, johon on hakeutunut jo valmiiksi valikoitunutta ja aktiivista väkeä. Tällaisia yhdistyksiä on esimerkiksi Lions Clubit, Rotarit, reserviläisjärjestöt, alumnitoiminta, yrittäjäjärjestöt, puolueet, ammattijärjestöt jne. Yhdistystoiminta on monesti hyvin palkitsevaa monella tavalla. Hyvän verkoston lisäksi saa hyviä ystäviä ja vapaa-ajanongelmia ei taatusti tule olemaan, toki pitää muistaa myös osata sanoa ei. Varma tapa pilata maineensa on lupautua yhdistyksen hallitukseen ja sitten jättää tehtävä hoitamatta tai hoitaa vasemmalla kädellä.

Pelisilmä

Verkostoituvan ihmisen perusvalmiuksiin kuuluu sujuva esiintyminen, hyvä käytös ja tilanteenmukainen pukeutuminen. Huono ensivaikutelma on pilannut monen mahdollisuuden jo ennen kuin on edes päässyt kunnolla esittäytymään ja tuomaan esille omia vahvuuksiaan, tässäkin on hyvä käyttää verkostoa apuna ja selvittää ennakkoon organisaation toimintatavat, arvot ja pukeutumiskoodi.

Kaiken kaikkiaan hyvät verkostot tekevät elämästäsi helpomman ja tasoittavat tietä eteenpäin. Oleellista on nähdä kaikki sosiaaliset kontaktit tilanteina, joissa on mahdollisuus kasvattaa omaa verkostoa!

Ja sitten vaan verkostoitumaan!

Niko Aaltonen
Hallituksen puheenjohtaja
Tradenomiliitto, TRAL ry