Alueellinen toiminta edistää tradenomien tunnettuutta
Tradenomiliitto Tral ry on panostanut aluetoimintaa viime aikoina voimakkaasti ja uusia alueyhdistyksiä on perustettu Tampereelle, Ouluun ja Lahteen kuluneen vuoden aikana. Näiden lisäksi alueellista toimintaa on myös Turussa, Pohjanmaalla ja pääkaupunkiseudulla. Yhdistyksien perustaminen on lähtenyt alueen aktiivisten tradenomien toimesta liikkeelle ja halusta edistää tradenomien tunnettuutta omalla alueella.
Aluetoiminnan merkitystä jäsenelle ei voi koskaan liikaa korostaa! Oma alueyhdistyksesi mahdollistaa arvokkaiden kontaktien luomisen muihin tradenomikollegoihin sekä alueesi elinkeinoelämään. Lisäksi alueyhdistys tarjoaa työkaluja oman työurasi suhteen järjestämällä seminaareja ja koulutuksia urasuunnitteluun liittyvistä aiheista. Sen lisäksi voit osallistua myös mukaviin vapaa-ajantapahtumiin, joita järjestetään säännöllisesti.
Tradenomien pitkäjänteinen edunvalvonta on jo tuottanut tulosta; yhä useammin tradenomit sijoittuvat koulutustaan vastaaviin asiantuntijatehtäviin työelämässä, palkkaus on kehittynyt positiivisempaan suuntaan ja työnantajat arvostavat tradenomia monipuolisena kaupan alan osaajana. On myös huomioitavaa, että tradenomikunnan ammatti-identiteetti ja ylpeys tutkintoaan kohtaan on kasvanut edellisvuosiin verrattuna.
Sekä tradenomien ja työnantajien arvostus tutkintoa kohtaan edistää tradenomien sijoittumista koulutustaan vastaaviin tehtäviin ja sitä kautta myös koko tradenomikunnan palkkatasoon. Julkisuudessa on kuultu kritiikkiä aika ajoin tradenomien matalasta itsetunnosta. TRAL:n viime vuotisen tutkimuksen mukaan tradenomeista valtaosa kuvaa itseään aktiivisina, avoimina, rohkeina, edelläkävijöinä, moderneina, tehokkaina, uutta etsivänä, kunnianhimoisena, sivistyneenä, avarakatseisena ja tyytyväisenä elämäänsä. Samasta tutkimuksesta myös selviää, että tradenomit voisivat entistä enemmän arvostaa koulutustaan ja vaatia työelämässä koulutustaan vastaavia tehtäviä.
Tradenomien edunvalvonnan suuria tulevaisuuden haasteita on mm. tradenominaisten ja –miesten välisen palkkaeron kaventaminen sekä sijoittuminen eri asematasoille. Aivan liian usein tradenominaiset sijoittuvat koulutusta hyödyntämättömiin työtehtäviin verrattuna tradenomimiehiin. Myös tradenomikoulutuksen ja jatko-opintomahdollisuuksien edelleen kehittäminen ovat keskeisessä asemassa.
Tradenomien edunvalvontaa jatketaan tulevaisuudessakin ja aluetoiminta on siihen oivallinen väline, tästä syystä TRAL panostaa jatkossakin aktiivisen aluetoiminnan kehittämiseen. Oman alueesi toiminta tarjoaa monia mahdollisuuksia itsesi kehittämiseen ja tradenomikunnan hyvinvoinnin edistämiseen. Tradenomien tarpeita ja 
kehittämisideoita voidaan tuoda entistä paremmin esille, mitä enemmän tradenomit ovat aktiivisia omassa yhteisössään.
Tampereen alueen tradenomit ovat aikaisempinakin vuosina näyttäneet energistä ja luovaa otetta, nyt Tampereen seudun tradenomit ry:n perustamisen jälkeen siihen on entistäkin paremmat mahdollisuudet. Muistathan, että jäseneksi voi liittyä Tampereen alueella työskentelevä ja asuva TRAL:n jäsen, eikä yhdistys kerää erillistä jäsenmaksua.
Tradenomien työelämäedunvalvonnan ja arvostuksen eteen on tehty töitä jo yli kymmenen vuotta, mutta työ luonnollisesti edelleen jatkuu – tässä sinäkin voit olla mukana!
Mukavaa loppuvuotta ja menestystä urallesi,
Asiamies